龚为民副书记主持培训

为进一步推进学习型组织建设，提升研究所党务干部的理论素养和工作执行力，特别是加强新当选的总支、支部委员开展党务工作的能力，所党委于2010年6月10-11日，在昌平举行了本年度的党务干部培训。

培训共分党的理论、研究所的中心工作、党务工作规范、学习型组织建设专题、研讨五个部分。10日的培训由龚为民副书记主持。首先由中央党校党建教研部教授梁妍慧做“加强和改进新形势下党的建设”专题辅导。粱妍慧教授从社会矛盾的新特点入手，重点介绍了新形势下如何重构执政党联系群众、协调利益、整合社会的有效机制；从权力的两重性及我党与国外执政党执政经验、规律的对比，重点强调了发展党内民主对增强党的创新活力的重要性和必要性。讲座用生动的事例、结合自己的研究成果，阐述了党在新形势下建设的重点和方向，提升了全体党务干部的理论素养。

梁妍慧教授

 

为了使党务干部开展工作更好地围绕研究所中心工作。下午，杨星科书记代表所班子向党务干部通报了研究所创新三期评估报告（草稿）中的部分内容。通过报告，大家认识到在全所上下的一致努力下，研究所在过去的五年中实现了跨越式发展，各项工作都上升到了一个较高的水平；同时，这也为我们今后的发展规划提出了更高的要求。因此，所党委要求党务干部要以院党组的精神为指导，在党委的领导下，紧密团结带领广大党员群众，围绕“创新2020”，为研究所的发展开拓思路，努力做好党务工作。

杨星科书记做报告

培训现场

次日，会议专门邀请院监审局原局长沈颖同志做“学习型组织建设”的专题讲座。沈局长从个人职业生涯及学习力的内涵外延为重点，以本人的经历以及大量的数据、理论为依据，向大家，特别是在职和研究生党务工作者介绍了如何理解学习型组织、如何将个人的职业生涯与学习紧密结合，并取得事半功倍的效果。高屋建瓴，对于研究所各党总支、支部在实践中如何开展学习型党组织建设给出了思路。

沈颖局长

此外，副所长、所党委委员赫荣乔研究员还分别于10日晚间和11日上午，主持了“创先争优如何在创新2020中见实效”的研讨。通过四场讲授式培训和两场专题研讨，开拓了党务干部的视野、提升了理论素养，促使党务干部更好地理论运用于实践开展好党务工作。

　　。赫荣乔副所长主持培训和党务干部座谈会